公開日：2026年2月18日
この記事はこんな方におすすめです
はじめに
背景
島根県で造園業を営むM様（仮名）。
お仕事の内容は、個人のお宅の「草刈り」や「剪定」がメインですが、依頼があれば「駐車場のコンクリート打ち」や「フェンス設置」などの外構工事も請け負っていらっしゃいます。
問い合わせ内容
「フリーランスの労災（植木職）を検討しています。
普段は草刈りや剪定なんですが、たまに駐車場のコンクリートを打つような『外構工事』もやります。
この場合、フリーランス保険だけで外構工事中のケガもカバーされますか？」
結論
結論から言うと、フリーランス保険（植木職）では「外構工事」中の事故は補償されません。
工事と管理、両方の作業を行う方は、建設業の労災とフリーランス労災の「2つの保険を併用」することをお勧めしました。
仕事の内容によって、加入すべき保険のジャンルが違う？
M様のお悩みは、「仕事の内容によって、加入すべき保険のジャンルが違う」という点でした。
- 草刈り・剪定: これは「維持管理」なので、建設業ではなく「フリーランス（植木職）」の範囲。
- コンクリート・外構: これは「建設工事」なので、「建設業の一人親方労災」の範囲。
「工事中に怪我をしたらフリーランス保険は使えないし、逆に建設業の労災に入っていても、草刈り中の事故は『工事じゃない』と言われて出ないかもしれない」という、板挟みの状態でした。
どんな作業中の事故でも確実に守られる状態に
オペレーターが作業実態を詳しく伺い、最も安全な方法をご提案しました。
それは、「建設業の一人親方労災」と「フリーランス労災（植木職）」の両方に加入（併用）するという方法です。
「えっ、2つも入るの？」と思われるかもしれませんが、それぞれの保険はカバーする範囲が全く異なります。
M様のように「どっちもやる」職人さんの場合、両方に入っておくことで、「今日は工事だから建設労災」「今日は手入れだからフリーランス労災」と、どんな作業中の事故でも確実に守られる状態を作ることができます。
M様も「それなら安心ですね」と、併用での加入を検討されました。
類似事例
「元請けからは建設業の労災に入れと言われるけど、実際の作業は草刈りばかり」
「冬場は雪吊り（管理）だけど、夏場は庭造り（工事）が多い」
という造園業者様は非常に多いです。
最近は審査が厳格化しており、「工事のついでに草刈りをしていた」という言い訳が通じなくなってきています。
まとめ
造園業は「工事」と「管理」が混ざり合う特殊な業種です。
「どっちの保険に入ればいいの？」と迷ったら、「どっちも入る」のが正解かもしれません。
掛け金はそれぞれかかりますが、万が一の時に「対象外です」と言われるリスクを考えれば、決して高くはありません。
迷っている方はぜひご相談ください。
時間の経過により内容が変更されている可能性がありますので、ご利用の際は必ず最新の情報をご確認ください。
