ITフリーランスには労災不要？怪我をしてからの手続きでは遅い

会社員であれば、仕事中や通勤中に怪我をしたときは会社の労災保険が守ってくれます。

しかし、ITフリーランスの方は、自分で対策をしていないと誰も守ってくれません。

怪我をして動けなくなれば、その期間の収入は0になってしまいます。

万が一のときのために、国が用意している安心の制度が労災特別加入です。

ITフリーランスの方も、会社員と同じような手厚い補償を受けられる仕組みがあるんですよ。

いやいや…

デスクワークがほどんどで、危ない仕事じゃないから労災なんて必要なくない？

その油断、危ないです。

「現場仕事じゃないから怪我はしない」と思っている方も多いですが、デスクワーク中心でも以下のようなリスクが常に潜んでいます。

• 出先の事故： クライアント先への移動中や、カフェ・コワーキングスペースへの移動中に怪我をした
• 腰痛： 長時間の座りっぱなしの作業によって重い腰痛になり、座って仕事ができなくなった
• 熱中症： 自宅での作業中、集中するあまりエアコンをつけ忘れたり水分補給を怠ったりして、熱中症で救急搬送された

これらはすべて、仕事や移動が原因と判断されれば「労災」の対象になります。

デスクワークだからといって、絶対に安全とは言い切れないのです。

怪我してから入ったら何とかなりそうじゃない？

それ、ダメなんです。

残念ながら、労災保険は怪我をしてから慌てて加入しても、その前の怪我に遡って使うことはできません。

「あのとき加入していれば、治療費も休業補償も出たのに…」とベッドの上で後悔しても時間は戻せないのです。

ITフリーランス保険組合なら、国の労災保険にWEBから簡単に手続きして加入することができます。

何かあってからでは遅いからこそ、元気な今のうちに入り口を整えておくことが大切です。

ITフリーランスだから労災は関係ない、ということはありません。

腰痛や熱中症、出先の事故など、デスクワーク特有のリスクはたくさんあります。

「あのとき入っていれば…」と後悔する前に、国の労災保険への加入を考えてみませんか？
分からないことがあればいつでもメールにてお問い合わせください。