造園・林業を兼業する一人親方へ！労災保険の適切な特別加入指導

相談対応時に周知すべき重要な注意点は、「登録区分（業種）と異なる作業中の事故は、労災給付の対象外となる可能性が高い」という点です。

例えば、「造園業」としてのみ特別加入している一人親方が、「林業（山林での伐採・間伐等）」の作業中に被災した場合、以下のリスクが生じます。

• 【造園業の特別加入のみを行っている相談者の場合】
  • 庭木の剪定作業中の事故
    → 〇 補償対象
  • 山林での間伐作業中の事故
    → ✕ 補償対象外となる可能性が高い（未登録業種での業務のため）

逆のケース（林業のみ加入で庭木の剪定作業中に被災）も同様です。

被災後に給付請求を行っても、「承認された事業以外の業務による事故」と判断された場合、療養給付や休業給付が不支給となり、被災者（一人親方）が重大な経済的損失を被るおそれがあります。

一人親方からの加入相談・適用確認を受ける際は、以下の点を確認をすると安全です。

• 主たる業務（剪定等）以外に、山林での伐採や間伐作業を請け負う頻度があるか
• 現在の特別加入の登録業種が、実際のすべての請負業務を網羅しているか
• 複数区分で加入する場合の手続き手順および保険料算定について

現場仕事の範囲は人それぞれです。

一人親方さんがどの区分で加入すべきか迷うのは当然のことです。

「この人はどこの組合で加入できる？」と疑問を感じたら、そのままにしないで、まずはメールにてお声がけください！

当組合は造園業のフリーランス労災保険、林業のフリーランス労災保険両方の特別加入ができます。