職種・加入区分

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偽装雇用を疑われない盾に!美容師の労災特別加入でサロンを守る

フリーランスの事故で元請けが負う巨額の賠償リスクとは?実は今、メンテナンス業者からの労災特別加入の申し込みが急増中。外注先に加入を義務付けるべき理由を社労士が解説します。
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税理士も労災に無縁ではない!リスクに備えるフリーランスの労災保険

フリーランスの税理士にも労災のりすくがある!?デスクワークから移動中にはリスクが潜んでいます。メリット、給付日額の決め方まで、国の労災保険に特別加入を解説します。
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山での伐採は対象外?造園と林業の労災境界線

造園業の一人親方が山林で伐採を行うと「林業」扱いになります。フリーランス労災では補償されないリスクや、フリーランス新法における2つの業種の境界線を分かりやすく解説します。
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夏期講習の委託前に確認したいオンライン講師の労災対策

夏期講習や夏休みの学習支援を民間事業者へ委託する自治体が増えています。オンライン家庭教師や塾講師として働くフリーランスの活用が広がる中、労災保険(特別加入制度)への理解や再委託の管理体制は、事業の継続性にも関わる重要なポイントです。行政担当者が確認したいチェックポイントを分かりやすく解説します。
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建設業ではない一人親方・フリーランス 労災保険で損をしている!?

建設業ではないのに建設業の一人親方労災保険に入っていませんか?フリーランスや一人親方の方が知らずに損をする理由と、正しい労災保険の選び方を解説します。特別加入なら、RJCへ。
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税理士も対象のフリーランス労災保険 国の労災保険と民間保険の違い

独立した税理士も国のフリーランス労災保険に特別加入できます!民間保険との違いや、一緒に働く家族も加入できる仕組みを解説。安心の公的保障を今すぐチェックしましょう!
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ハチ駆除委託の死角!フリーランス労災未加入で役所が負うリスク

6月〜8月に巨大化するハチの巣駆除。シルバー人材や個人事業主(フリーランス)へ外注する際、行政担当者が知っておくべき「労災保険」の盲点と、万が一の刺傷・転落事故で自治体が背負う「偽装請負」「安全配慮義務」のリアルなリスクを解説。
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夏期講習を無事に乗り切る!フリーランス塾講師のための労災保険

夏期講習で忙しいフリーランスの塾講師・家庭教師の皆様へ。実は授業や通勤中にケガのリスクがあるのをご存知ですか?万が一に備える「フリーランス労災保険」の必要性と加入方法を分かりやすく解説します。
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【対象外の罠】フリーランス労災特別加入の境界線と周りの対策

草刈りやタイミー、蜂刺されなど「この作業はフリーランス労災の対象?」と悩む元請けやご家族へ。業務の境界線や契約の違いで補償されない罠と、安心して仕事を任せるための解決策を分かりやすく解説します。
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造園・剪定の一人親方、入るなら「労災保険」と「フリーランス保険組合」どっちが正解?

造園・剪定の一人親方は労災保険とフリーランス保険組合のどちらを選ぶべき?工事との関係など違いを分かりやすく解説!迷ったらフリーランス保険組合にお任せください。